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开展劳动竞赛 展现员工风
文章来源: 发布时间: 2016-01-21 阅读:5970 次

12月,智能科技生产车间劳动竞赛在公司领导的高度重视与全体车间员工的积极参与下,轰轰烈烈地展开。本次劳动竞赛以质量、生产、行为、安全为主题,建立以班组为单位的劳动团队,倡导团队的合作精神、互助精神,提升团队的协调能力、沟通能力和生产技能;培养良好的工作习惯,遵守公司制定的各项操作规程,工艺流程和各种作业指导要求,提升产品生产效率和产品质量;建设良好的工作环境,提高车间内的整洁性、舒适性和整体形象,劳动竞赛取得了预期的满意效果。


本次劳动竞赛分三大块进行:

一、以组为单位,5S为主题,进行为期一个月的评比竞赛,内容包括文明生产、作业环境、个人规范、材料、工具管理、工作效率等,每周由车间指定人员进行不定期检查,将不符合项累计扣分。通过检查与纠错,让员工更深刻的了解5S相关知识,改善作业环境、提高产品品质。


二、个人焊接技术比武,相同数量的产品,以质量最好、用时最少为考核项进行评比。共有16人参与本次比赛,气氛紧张认真,对员工而言,技术比武不仅仅是展示技术水平,更是寻找差距、力求突破的契机,形成你追我赶、共同提高、力争岗位能手的良好氛围。

 


三、知识竞赛--以考试题的形式展开,题目与安全生产和5S相关,分判断题和选择题两部份,以组为单位进行笔试。通过考试调动员工们的积极性,使大家更好的了解生产安全,提高认识和处理能力。
 



本次竞赛活动,在全体员工中形成争当模范班组和优秀个人的局面,形成共同维护车间工作环境整洁、按章操作的概念,激发了团队的合作精神、互助精神,有效提升了团队的协调能力、沟通能力和个人生产技能。敬业爱岗、齐心协力,是这次劳竞赛收获的最宝贵的精神财富。

                               

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